1、这个主要看你有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
2、用简洁的语言叙述您过去的工作经历和承担策划的项目成果有什么。 考察点：检测求职者是否能用几句话概述地详细介绍其核心的工作动态和重点销售业绩。这儿留意在介绍工作成效时，恰当描述在原单位所起到的作用。技术专业基本功、言语清楚，表达能力强也是非常好的加分。
3、营销策划常见面试题有很多，比如：你怎么样处理上下级之间的冲突或是与客户之间的冲突？请举一个实例说明。在处理上下级冲突时，我认为双方都应尽量做到换位思考。
你觉得你有什么缺点？（面试考察题）回答提示：这个问题问的概率很大，通常HR不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不游山会录用你。
首先，面试目的在于在短期内了解到了求职者的个人基本情况信息内容，从沟通表达中分辨求职者是否存在水平出任对应的职位，因此面试时一定要做好相对应提前准备的前提下，必须尽量求真务实的答案面试官的问题。那样更有助于开展双向交流正确的分辨。
然后 策划 策划 肯定要策划能力 啊 如果当过班干部 就好 就说有组织能力 但一般会让你说说你组织策划的一个活动 看看你的实际性 再者 就是看你的坐姿 你的说话方面 表达方面 但有实力 你就给他们说你干嘛干嘛了的 他们就知道了。
这些问题旨在了解你的能力水平和团队协作能力。你可以通过列举自己的优点和特长，以及团队合作的经验来例如：我具备良好的沟通能力和组织协调能力，曾在班级活动中担任组织者的角色，成功策划并执行了多项活动。
我责任心强、一定会努力完成领导要求的任务。
这样的回答虽然不能算错误，但在听感上却很难给他人留下一个好印象。因为组织策划类的题目考的就是考生的逻辑思维和组织协调能力，而答题人如果在表述上都不清不楚，没有清晰的逻辑的话，考官会认为该考生在这方面的能力也不怎么样。
其实，想要答好公务员面试计划组织协调题型也并不难，因为计划组织协调题型之间本来就是有关联的，准确把握题型之间的关联性，围绕题目要求作才能赢得考官的青睐。接下来带大家具体学习一下。纵观公务员面试计划组织协调常考题型，其主要包括：调研、宣传、活动策划三种题型。
计划组织能力一直以来都是各类公职面试中的高频考点，但是在考试中很多考生的回答比较套路，流于形式。
1、题目分析 活动策划需要考虑到那些方面，活动的背景、活动的目的、活动的参与者、活动流程、人员分配、宣传策略、设计物料准备、场地选取、费用预算、现场执行安排、备用/应急方案等，越全面越好。
2、前面说过，参加十次活动，不一定抵得过组织一次活动；而组织十次中小规模的活动，不一定抵得过组织一次大型活动。所以有条件的情况下，多组织大型以吧。
3、公务员面试，社区组织活动策划，或参考：明确活动的目的意义 明确活动前的准备工作 通常是制定活动方案，确定时间、地点、主题、内容、方式等，同时还要做好宣传工作。“活动中”主要是整个活动的具体展开，需条理清晰，活动形式灵活多样。总结提高 对本次活动进行一定的总结，吸取经验，以备下次活动更好展开。
4、活动策划类题目作为面试当中重点考察，也是难度比较大的题型，一直是广大考生在备考过程当中的一只拦路虎。考生们存在的问题往往是答题只有一个基本框架，却没有细节，导致答题无法引起考官的注意。今天我们就通过两个案例来看一看，如何在活动策划当中打造细节突出个性亮点。重点活动策划类题型案例赏析。
活动策划是提高市场占有率的有效行为，一份可执行、可操作、创意突出的活动策划案，可有效提升企业的知名度及品牌美誉度。活动策划案是相对于市场策划案而言，严格说它们同属市场策划的兄弟分支，活动策划、市场策划是相辅相成、相互联系的。
也称为“综合策划部”“活动策划部”等。 策划部主要负责大型活动的策划工作，协调各个部门之间的关系。当协会要组织一些大型集体活动时，由于各个其他部门的职能有限，策划部便显示出她的生命力。如何将大家成功的结合成一个集体，如何用更好的方式成功的举办活动，便是策划部的职责所在。
然后 策划 策划 肯定要策划能力 啊 如果当过班干部 就好 就说有组织能力 但一般会让你说说你组织策划的一个活动 看看你的实际性 再者 就是看你的坐姿 你的说话方面 表达方面 但有实力 你就给他们说你干嘛干嘛了的 他们就知道了。
会有以下问题：先让面试者做个简单的自我介绍，然后问应聘者以往的工作经历，提问面试者以前工作岗位有没有涉及到和市场营销活动相关的策划方面的？是否有大型活动的策划经验？等相关问题，灵活性极强。
我责任心强、一定会努力完成领导要求的任务。
1、常见问题四：谈谈自己的优缺点。回答这个问题时，要坚持一个原则：优点应与社团发展相关，而缺点则不重要。推荐的万能回答是：我的优点是有很好的组织能力、交际能力和策划能力等，而我的缺点是过于追求完美（实际上并不是缺点）。
2、社团面试常被问到的经典问题及答案篇1 你对学生会是怎么看的？对于学生会你有什么想法？学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己。
3、大学社团面试问题一般有哪些 请做一下自我介绍。在面试刚开始时要求面试者做自我介绍是一个非常普遍的程序。有时面试者的问题就是从他们的自我介绍中得出的。在做自我介绍时，诚实非常重要，不要试图通过任何形式来隐藏自己过去的一些经历或者事件，也不应该自吹自擂，夸张自己的学识和能力。
4、下面和大家分享一下大学社团面试常见问题：您好！请做一下自我介绍？你好，各位师兄师姐。很高兴能给我本次面试机会，我叫XXX，XX班，来自XX。说完这些基本情况，可以再说说你平时有什么兴趣爱好，再说希望加入你们协并从这个协会当中学习到一些有助于自己发展的技能或者有利于学习的东西。
5、社团活动可能会占用较多的时间，你如何平衡学业与社团活动 时间管理能力的说明：阐述自己在合理规划时间、制定学习计划方面的能力和经验。对学习的重视和承诺的强调：表明自己对学业的重视，并说明如何保证学习优先，并适当调整时间来参与社团活动。